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quinta-feira, 22 de julho de 2010

AUDIÊNCIA PÚBLICA SOBRE MINERODUTO EM ITAPERUNA E AUMENTO DA DEMANDA POR TÉCNICOS

O Prof. Roberto Moraes, em seu blog, divulgou duas importantes postagens que servem para o Noroeste Fluminense. Como Moraes é professor do IFF de Campos dos Goitacazes e detém informações sérias e precisas na área achamos por bem divulgar suas informações. Uma postagem destaca a relevância que mercado de trabalho vem oferecendo aos profissionais de nível técnico detrimento aos de nível superior, com destaque a área de Segurança do Trabalho. Veja abaixo outra postagem que trata da demanda por profissionais de nível técnico, mas com ênfase no mineroduto, que irá cortar 3 cidades do Noroeste fluminense: Natividade, B Jesus do Itabapoana e Itaperuna:

Aconteceu na última segunda-feira, dia 19, uma audiência pública na Câmara Municipal de Itaperuna, onde a comunidade regional foi apresentada ao projeto do mineroduto, da empresa Ferrous Resources do Brasil.
Os investimentos previstos são de R$ 6 bilhões, e a estimativa é de 26 milhões de minério de ferro produzidos, até 2014. O empreendimento se assemelha ao empreendimento da MMX, junto com a Anglo Amaerican no Complexo Portuário do Açu.
O mineroduto transportará o minério de ferro extraído na mina Viga, em Congonhas (MG), ao Terminal Portuário a ser construído em Presidente Kennedy, no litoral Sul do Espírito Santo. O mineroduto terá uma extensão prevista de 400 km de extensão, passando por 22 municípios, sendo 17 em Minas Gerais, três no Rio de Janeiro e dois no Espírito Santo.
Em nosso estado os municípios que será cortados pelo mineroduto serão os de Itaperuna, Natividade e Bom Jesus do Itabapoana. No vizinho, o Espírito Santo os municípios de Mimoso do Sul e Presidente Kennedy, onde está previsto a instalação de uma siderúrgica, ou talvez, duas siderúrgicas.
Na audiência pública em Itaperuna, que teve a presença da equipe de dirigentes do Campus do IF Fluminense localizado no município, foi dito em claro e alto som, que as demandas por técnicos são significativas, e que o grupo empresarial, por conta da urgência na contratação, já começam a praticar melhores salários para os técnicos em construção do que até para os engenheiros.

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